Приближается время школьных каникул, и родители задумываются, куда отправить детей на лето. Один из вариантов — в детский лагерь. Как его выбрать, рассказали наши эксперты.
“Для родителей главными ориентирами при выборе лагеря должны стать “четыре кита”: безопасность, проживание, питание и программа, — говорит Татьяна Гулечко, эксперт детского отдыха и оздоровления, вице-президент ВБО “Ассоциация за новое поколение «Лелека”. — Но чтобы и ребенку лагерь пришелся по душе, нужно учитывать еще два пункта: ощущение комфорта самим школьником и возможность альтернативных занятий. Очень важно, чтобы программа лагеря совпадала с интересами ребенка, поэтому посоветуйтесь с ним, узнайте, чем он хочет заниматься летом, и предложите несколько вариантов на выбор”.
Определившись с направлением, ищите безопасный лагерь, а для этого он должен, в первую очередь, действовать легально.“Разрешительные документы должны быть на само помещение лагеря, на его деятельность, а также четко прописаны программа и меню на всю смену. При этом лагерь должен иметь постоянный штат, — утверждает Владимир Пинчук, практикующий юрист, эксперт детского отдыха и оздоровления. — Еще одним очевидным показателем сегодня является цена. Этим летом смена в 14 дней в хорошем детском лагере не может стоить менее 11 тыс. грн”.
Выбор программ в лагерях огромен — от IT-технологий до китайского языка, от робототехники до фитнес-проектов. При этом родители все больше отдают предпочтение лагерям, в которых дети могут оздоровиться и отдохнуть от учебы.“Наиболее активно в этом сезоне себя проявляют лагеря в Карпатах, Киевской области, Харькове, Херсоне и Полтаве, — рассказывает Татьяна Гулечко. — Но в других регионах тоже есть достойные варианты. Не поленитесь и при выборе лагеря изучайте не только его сайт, но и страничку в соцсетях (сегодня каждый лагерь такую имеет), там есть отзывы с прошлых сезонов и реальные фотографии во время активностей детей”.
Все лагеря, которые сегодня есть в Украине, можно разделить на два типа: “Лагерь Лагерь” — традиционные лагеря по принципу советских, и проектные лагеря, которые за основу берут определенную тематику — иностранный язык, спорт, мультимедиа, киноиндустрию — и выезжают в какую-то курортную зону на базу отдыха или размещаются на территории спортивного клуба, танцевальной школы и т. п. Госреестр традиционных лагерей (на сегодняшний день их около 500), которые прошли государственную аттестацию и имеют право работать в этом сезоне, можно найти на сайте Минсоцполитики. Они проходят аттестацию раз в пять лет, потому целесообразней выбирать учреждения, прошедшие проверку как можно ближе к дате отъезда ребенка в лагерь.
Проектные лагеря действуют на основании законов “О туризме” и “О внешкольном образовании”, у них стандарты деятельности отличаются от традиционных. Такие лагеря имеют расширенные полномочия, например, программа и меню в таких лагерях будет разнообразнее, потому как они не ограничены законом “О детском отдыхе и оздоровлении”, по которому работают традиционные.
БЕЗОПАСНОСТЬ
В поисках лагеря требуйте у администрации следующие документы: свидетельство о регистрации, свидетельство плательщика налогов, разрешение на ведение преподавательской деятельности.
Если это проектный лагерь, должен быть договор на аренду помещения. Обратите внимание: адрес в документе аренды и тот, куда обещают отправить ребенка, обязаны совпадать. Если договора аренды нет, это будет означать не только то, что место дислокации может в любой момент поменяться, но и то, что ответственность за технику безопасности, за противопожарную безопасность и т. д. будет нести владелец здания. А это значит, что если с ребенком в лагере что-нибудь случится — виноватых не найти.
Признаком незаконной деятельности является нахождение детского лагеря в частном доме. По закону, детские лагеря не могут быть в частных постройках, потому как стандарты безопасности в них отличаются от тех, что предусмотрены в зданиях, предназначенных для туризма и отдыха.
Подбирая лагерь, заранее попросите посмотреть бланк договора. Если заблаговременно лагерь не предоставляет на вычитку такой договор, а дает его на руки только при подписании, это тревожный звоночек. Обычно это свидетельствует о том, что лагерь не готов будет внести в него ваши правки. Помните: вы, как клиент, можете требовать вносить изменения в договор.
Обратите внимание, что в большинстве случаев в договорах отсутствует пункт, определяющий, кто отвечает за жизнь и здоровье ребенка, пока тот находится в лагере. Требуйте, чтобы ответственность за здоровье и жизнь ребенка брал на себя лагерь и это было зафиксировано в договоре.
Еще один нюанс. Коммерческий лагерь не имеет права выдавать путевку, даже если она идет в дополнение к договору. Если вам ее выдали, стоит задуматься о компетенции сотрудников учреждения, ведь это может говорить и о неграмотности в других вопросах организации детского досуга.
Обязательно проверьте до заключения договора с лагерем медкарты сотрудников. Их можно запросить в офисе лагеря, и вам их обязаны предоставить.
Чтобы удостовериться, что соблюдены правила противопожарной безопасности, потребуйте инструкцию, разработанную администрацией лагеря. В ней должно быть прописано круглосуточное дежурство обслуживающего персонала, порядок и сроки проверки электроприборов и то, как происходит осмотр и закрытие помещений.
МЕДОБСЛУЖИВАНИЕ
В лагере должен быть медработник, это может быть как врач, так и медсестра. Кроме того, если детей везут в лагерь организованно и в группе более 30 участников, медработник их должен сопровождать и в дороге. Условия медобслуживания должны быть прописаны в договоре (будет круглосуточно дежурить врач или станет приходить в лагерь только днем, есть ли медпункт, или детей в случае необходимости будут везти к дежурному врачу в больницу). Если такового пункта в договоре нет, требуйте, чтобы его включили в индивидуальном порядке.
Обратите внимание на то, что сегодня многие лагеря предлагают дополнительно оформить медицинскую страховку. Аргументируют тем, что лагерный медработник имеет право на оказание исключительно первой медицинской помощи (исключение — лагеря санитарно-курортного типа). Но, как показывает практика, медстраховка в лагере это не более чем маркетинговый ход. Дело в том, что большинство лагерей находится в отдаленных регионах, а при наступлении страхового случая, для возмещения затрат следует обратиться только в то медучреждение, с которым у вашей страховой компании заключен договор. В результате высок риск, что от вашего лагеря определенная больница может находиться например за 100 или 150 км, и ребенка при несчастном случае так далеко никто везти не будет, а доставят в ближайшую больницу, а значит, компенсация по страховке не положена.
Несмотря на то что коммерческие лагеря в праве при приеме детей не требовать медицинскую справку формы 079/о, отдавайте предпочтение тем организациям, которые берут детей только при ее наличии. Это будет подтверждением того, что в лагере серьезно относятся к здоровью детей. А отправляя ребенка в такой лагерь, вы перестраховываетесь, что в нем не будет участников с инфекционными заболеваниями или тех, которым по медпоказаниям запрещено заниматься какими-то активностями.
Если вы знаете, что ваш ребенок склонен к простудам или аллергиям, сложите ему с собой аптечку из основных препаратов и предупредите об этом руководство лагеря.
ПИТАНИЕ
Чтобы проверить, кто будет готовить в лагере еду, перед заключением договора потребуйте показать вам сертификат на предоставление услуги по организации питания. Особенно это касается городских лагерей, где еду привозят кейтеринговые компании. В идеале такие организации должны иметь сертификат на предоставление именно детского питания. Обратите внимание, чтобы этот документ был действительный по датам, т. е. время его действия совпадало с временем пребывания ребенка в лагере.
Обязательно, чтобы в лагере еще до старта было спланировано меню на всю смену. Оно должно быть не только расписано на каждый день и на каждый прием пищи, но и к каждому блюду можно попросить показать техкарту. В ней должны быть указаны как ингредиенты, так и технология приготовления блюд.
Учтите, что более разнообразное меню будет в коммерческих лагерях. В традиционных учреждениях по типу «Лагерь-Лагерь» будут давать только те блюда, которые согласует санэпидемстанция (а у нее есть жесткие ограничения в продуктах для детей и технологии их приготовления). Коммерческие организации вправе планировать меню так, как считают нужным.
В случае если ваш ребенок аллергик, уточните: есть ли возможность питаться по специальному меню, сегодня многие проектные лагеря предлагают такую услугу.
ОПЛАТА
Обратите внимание, как в выбранном лагере предлагается провести оплату. Сегодня многие учреждения предлагают якобы для удобства клиента расплатиться, переведя деньги на банковскую карту. Это тревожный звоночек. В случае необходимости потом будет сложно доказать, за какие услуги были переведены деньги и что сделали это именно вы. Помните: просьба перечислить деньги на карту — сигнал о том, что организация действует незаконно, а значит, необходимые стандарты детского отдыха могут быть несоблюдены и в остальных сферах. Оплату за лагерь следует проводить только на расчетный счет организации. Так вы будете уверены, что данная фирма имеет законные основания работать.
Помните: если ваш ребенок относится к льготной категории (список можно посмотреть в ст. 24 Закона Украины «Об оздоровлении и отдыхе детей»), путевку в лагерь можно получить раз в год со скидкой. В этом году появились новые льготные категории: дети, проживающие в населенных пунктах вблизи линии разграничения (населенные пункты из распоряжения № 428-р от 05.05.2015); дети воспитателей или приемных родителей, проживающие в одном детском доме семейного типа с приемными детьми, а также дети, стоящие на учете как проживающие в семьях, которые находятся в сложных жизненных обстоятельствах.
Чтобы получить льготную путевку, нужно взять в больнице справку формы 079/о и обратиться с заявлением в госадминистрацию по месту жительства.
ПРОГРАММА СМЕНЫ
Гарантией того, что ваш ребенок не будет предоставлен на отдыхе сам себе и не останется сидеть целый день закрытым в корпусе, будет подробно спланированная программа лагеря. Она может быть либо опубликована на сайте, либо прописана в договоре. Под программой подразумевается распорядок дня, в котором должно быть детально, буквально по минутам, расписано время активностей и их направленность.
Обязательно уточните, кто именно работает в детском лагере. Это должны быть люди с педагогическим образованием, и лучше, чтобы они были разного возраста. В этом случае будет соблюден баланс молодости и опыта. Молодые вожатые легче найдут общий язык с детьми и разделят их интересы, а более взрослые преподаватели смогут зорко следить как за самими детьми, так и за молодыми коллегами.
Еще один вопрос, который следует уточнить на этапе разговора о коллективе, это — как оформлены сотрудники. Выбирайте те лагеря, в которых есть постоянный штат, т. е. люди каждый год работают именно в этом лагере. Кроме того, сотрудников должны оформлять официально. Только в этом случае работники лагеря смогут нести ответственность за жизнь и здоровье детей. Чтобы проверить то, как оформлен коллектив, запросите у администрации трудовые договора, ксерокопии трудовых книжек или выписку из налоговой службы.
Несмотря на то, что есть стандарт, по которому на 15 детей должно быть два педагога (меньше нельзя), лучше выбирать те лагеря, где на 5-6 детей предоставляют одного вожатого.
К сожалению, практика показывает, что 90% лагерей сегодня набирают сотрудников по собеседованию (часто — телефонному), потому о квалификации персонала лагеря говорить сложно. Хорошие лагеря обязательно проводят перед началом сезона тренинги для педколлектива. На них рассказывают об оказании первой медицинской помощи, как действовать в экстренных ситуациях, читают лекции на тему возрастной психологии т. д. Чтобы проверить, проходило ли обучение, требуйте у администрации лагеря фото- и видеоотчет с курсов. Просматривая видео, обратите внимание, присутствует ли на занятии педагог, который станет отвечать за вашего ребенка.
Leave a Comment