Если с моряком заключают контракт от имени иностранной компании в лице ее представителя, которые действует по доверенности в стране проживания моряка, — здесь необходимо быть особо осторожным.

В последнее время на рынке трудоустройства моряков неблагонадежные работодатели именно таким образом перестраховывают себя и лишают моряков права на получение заработной платы.

Не будучи официальным работодателем, данные компании на основании подобного договора просто уклоняются от выплаты морякам заработной платы.

Те моряки, которые самостоятельно трудоустраиваются в иностранные компании через представителя, действующего по доверенности, — автоматически подвержены дополнительным рискам.

Компании, которые не имеют представительств, обособленных подразделений, осуществляющих финансово-хозяйственную деятельность, — они работают на территории страны незаконно, а трудоустроены ими моряки не могут получить никаких гарантий на работу и получение положенной зарплаты.

Эксперты утверждают, что данная проблема сегодня носит массовый характер.

Перед подписанием трудового договора с работодателем или его посредником в стране проживания моряку необходимо потратить немного своего времени и все же проверить репутацию второй стороны договора. Самые распространенные проблемы, с которыми может быть связано имя работодателя, и которые чаще всего беспокоят моряков, — это задержка или невыплата заработной платы, находится ли судно под арестом или нет, адекватные условия труда и отдыха, предлагаемые работодателем.

Чтобы минимизировать возможные риски и негативные последствия, морякам лучше трудоустраиваться через системные крюинговые компании, которые находятся в списке Министерства социальной политики, как получившие лицензию — Перечень субъектов, имеющих лицензию по посредничеству в трудоустройстве за рубежом (по состоянию на 01.03.2019).

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter. Это поможет развитию нашего проекта!

0 0 голоса
Рейтинг статьи
Подписаться
Уведомление
guest
0 комментариев
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все комментарии
0
Оставьте комментарий! Напишите, что думаете по поводу статьи.x
()
x

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: